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3篇澳门葡萄京网站转观念勇担当创效益专题发言稿.docx

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内容要点:
3篇澳门葡萄京网站转观念勇担当创效益专题发言稿,3 篇 2020 年转观念勇担当创效益专题发言稿“转观念、勇担当、创效益”专题讨论是贯穿全年的一项重点任务,不是一次临时性、突击性活动,是汇聚各项工作要求的一个重要抓手。我们必须高度重视,周密组织,力求取得实实在在的效果。抓好组织运行。党委书记是专题讨论第一责任人,分管领导靠上抓,宣传部门具体抓,党政工团齐抓共管。要从实际出发,制定既符合集团公司统一要求、又结合自身实际的实施方案,认真部署推进。领导干部要率先垂范,带头开展专题讨论,带头“转观念、勇担当、创效益”。要加强督促检查,采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式,了解专题讨论开展情况,定期通报,及时研究解决问题。抓好重点内容。深入开展形势任务教育,讲清严峻形势和重点任务,引导干部员工充分认清“观念为何转、哪些观念必须摒弃、哪些观念需要树立”。深入开展石油石化优良传统教育,引导干部员工认清深刻内涵和现实意义,大力弘扬“爱我中华、振兴石化”“苦干实干、三老四严”等石油石化精神和“严细实”“精细严谨”等优良作风,以勇于担当、迎难而上的精神,全力争创效益,为建设世界一流能源化工公司不懈奋斗。    抓好典型带动。要及时总结经验,层层举办事迹报告会,大力宣传牢固树立“对党忠诚、主动进取、市场竞争、做强做优、改革攻坚、一体化、精细管理、创新创效”等思想观念,在深化改革、开拓市场、精细管理、创新创效、艰苦创业等方面勇于担当、奋发有为的先进个人和集体典型。各级媒体要开设专题讨论专栏,通过撰写系列通讯、刊发评论员文章、拍摄专题片、电视访谈等形式,大力宣传先进典型事迹,充分展示专题讨论取得的新经验、新成效。抓好结合融入。开展专题讨论的关键在于进一步转变干部员工的思想观念,强化责任和担当精神,促进形成稳中求进的工作格局,把广大干部员工的思想统一到集团公司的决策部署上来,把力量凝聚到完成全年各项目标任务上来。各单位要抓住重点,统筹兼顾,做好结合,把专题讨论与本单位生产经营结合起来,与转方式、调结构、提质增效结合起来,精心策划各具特色的载体活动,确保讨论内容入脑入心、讨论形式喜闻乐见,讨论效果实实在在,为公司完成全年目标任务助力加油。2020 年转观念勇担当创效益专题发言稿开展主题活动一要坚持问题导向,切实增强开展主题活动的紧迫感、责任感。当前,油田最严峻的形势是低油价,最重要的工作是创效益。但从油田上下的实际状态来看,无论是思想认识的紧迫感,还是落实工作的责任感,都与形势任务要求存在较大差距。主题活动是经营形势、观念滞后、运行不畅、责任落实不到位等问题倒逼出来的,各级领导干部一定要目警醒、清醒,切实增强危机感、责任感、紧迫感。二要坚持基层导向,切实增强主题活动的针对性、实效性。开展主题活动,首先是转观念、正作风,就是要解决思想问题。思想问题不解决好,活动效果就不可能好。活动中,必须提高思想认识,把思想行动统一到党中央、集团公司、油田的决策部署上来。对照上级部署要求,理清自己怎么转变观念,如何落实责任,怎么创造效益。要强化问题导向,通过发现问题、揭露问题、解决问题,实现工作的不断进步和提升。要强化作风建设,深化群众路线教育活动成果,解决各级、各个岗位作风问题;必须抓好基层,弘扬优良传统;抓好基础,完善岗位责任制;抓好基本功,注重岗位责任心的培养;强化督查,确保工作落实;三要坚持工作导向,确保主题活动与油田改革发展两不误、两促进。今年,油田经营形势十分严峻,改革任务十分艰巨。要以深入开展主题活动为契机,充分调动和发挥员工群众的积极性、创造性,以活动的开展,推动油田各项改革发展工作的落实。要加快推进资源结构、产量结构调整;加快推进地热能源研究利用。加快推进队伍结构优化调整;加快推进油公司及两级机

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